01、涉密人员上岗前应当经过保密
在涉密岗位工作,不仅需要具备很强的政治素质,还要具备很强的保密意识和相应的保密专业知识技能。
任用涉密人员,必须坚持先培训、后上岗。机关、单位对涉密人员上岗前的保密应包括以下主要内容:
● 保密形势和敌情教育;
● 保密方针、政策和法律法规教育;
● 保密知识、技能教育等。
02、涉密人员上岗前应当签订保密承诺书
签订保密承诺书对于提高涉密人员保密意识,强化涉密人员保密责任具有重要意义。
保密承诺书的主要内容包括:
● 了解并遵守各项保密规定;
● 知悉并履行保密义务;
● 自愿接受保密审查、承担法律责任等。
机关、单位应当把保密承诺书的签订和管理作为一项经常性工作来抓,建立健全保密承诺长效管理机制。
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