单位行贿罪量刑标准（商业贿赂立案标准）

单位为谋取不正当利益而行贿，或者违反国家规定，给予国家工作人员以回扣、手续费，情节严重的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。

一、单位行贿罪的量刑标准是什么？

1、单位为谋取不正当利益而行贿，或者违反国家规定，给予国家工作人员以回扣、手续费，情节严重的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;

2、法律依据：《刑法》

第三百八十九条【行贿罪】为谋取不正当利益，给予国家工作人员以财物的，是行贿罪。

在经济往来中，违反国家规定，给予国家工作人员以财物，数额较大的，或者违反国家规定，给予国家工作人员以各种名义的回扣、手续费的，以行贿论处。

因被勒索给予国家工作人员以财物，没有获得不正当利益的，不是行贿。

第三百九十三条【单位行贿罪】单位为谋取不正当利益而行贿，或者违反国家规定，给予国家工作人员以回扣、手续费，情节严重的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。因行贿取得的违法所得归个人所有的，依照本法第三百八十九条、第三百九十条的规定定罪处罚。

二、单位行贿罪中如何界定直接责任人？

1、所谓直接负责的主管人员，是指在单位的生产经营行为中，有权直接策划、组织、指挥或批准犯罪活动的单位领导人员，通常情况下为本单位的法定代表人;

2、但又有例外，如果法定代表人确实不知道，或不起决定作用的单位领导人，不能成为追究刑事责任的主管人员。特别是某些单位的法定代表人是挂名的，或者是被冒用身份证的;

3、所谓其他直接责任人员，则指直接实施、积极参加犯罪活动，并起重要作用的人员。

4、在单位行贿犯罪中，并非所有的直接责任人员都负有同等的责任。应根据他们在单位行贿犯罪过程中所处的地位和所起的作用，分为主要和次要责任人员;

5、区分主次应从以下几个方面考虑：

(1)在单位中分配或实际掌握权力的大小。职责权限越大，应负的责任也就越大;

(2)对整个行贿过程的支配、主导能力;

(3)对整个行贿过程的态度，比如是否积极出谋划策、积极实施;

(4)如果是索贿，谁直接应诺;如果是主动行贿，谁和对方提出并实施等。